Blizzard nomeou seu primeiro chefe de cultura

A Blizzard Entertainment nomeou Jessica Martinez como sua primeira vice-presidente, chefe de cultura.

Antes de ingressar no estúdio de World of Warcraft, Martinez passou 14 anos na Disney, onde liderou estratégia, comunicações, operações e experiência de funcionários como chefe de equipe.

Em sua nova função, ela trabalhará com a equipe de liderança da Blizzard para implementar sua estratégia de cultura, garantindo o alinhamento entre suas várias equipes e funções e para renovar seus programas de aprendizado e desenvolvimento de talentos.

“Quando você cria um ambiente que prioriza as pessoas, onde as equipes se sentem seguras, valorizadas e trabalham juntas em direção a um propósito compartilhado, todos prosperam – os funcionários, os jogadores e os negócios”, disse Martinez.

“Fazer os valores de nossas conexões aparecerem no que fazemos é como trazemos a humanidade de volta aos negócios.”

A nomeação de Martinez é o mais recente movimento da Activision Blizzard para lidar com questões de toxicidade no local de trabalho trazidas à tona em julho passado, quando foi processada pelo Departamento de Emprego Justo e Habitação da Califórnia por sua falha em lidar com assédio sexual e discriminação contra funcionárias.

A empresa está no processo de tentar limpar sua imagem enquanto busca se fundir com a Microsoft em um acordo de US$ 68,7 bilhões que está sendo examinado pela Comissão Federal de Comércio dos EUA.

Quatro senadores escreveram recentemente à FTC expressando sua preocupação de que o acordo proposto “ameaça as demandas de responsabilidade lideradas pelos trabalhadores” por má conduta sexual e alegações de discriminação.

No mês passado, a Activision Blizzard nomeou Kristen Hines como sua nova diretora de diversidade, equidade e inclusão.

Ele disse que ela desempenhará um papel de liderança em ajudar a empresa a cumprir seu compromisso de aumentar o número de mulheres e pessoas não binárias em sua força de trabalho em 50% nos próximos cinco anos.

A empresa também confirmou recentemente planos para dobrar o número de mulheres em seu conselho de administração.

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